logo
Search

Evento virtual sobre inclusão e acessibilidade de pessoas com deficiência acontece nos próximos dias 18 e 19 de setembro

Site do Reconecta oferece vagas de emprego voltados a este público, com vagas para cidades do interior de São Paulo...

‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎

Site do Reconecta oferece vagas de emprego voltados a este público, com vagas para cidades do interior de São Paulo

Ampliar o debate sobre inclusão e acessibilidade de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. Esse é um dos objetivos do evento “Reconecta – Abrindo caminho para o amanhã”, que vai ocorrer nos próximos dias 18 e 19 de setembro. Além de promover reflexões sobre o tema, a iniciativa vai divulgar vagas de empregos para pessoas com deficiência oferecidas por empresas de diversas regiões do país, incluindo cidades do interior de São Paulo, como Franca, Pompéia e São José dos Campos. O evento será transmitido no canal TVMPT no Youtube.

A programação nacional do evento será realizada no dia 18, a partir das 10h, e vai reunir painéis sobre temas como a Convenção Internacional dos Direitos das Pessoas com Deficiência, o programa “Viver Sem Limites”, do Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania, a implementação do “Índice de Funcionalidade Brasileiro Modificado (IFBrM) e o modelo único de avaliação” e as barreiras a serem superadas. O Reconecta também vai contar com atividades híbridas em diversas Procuradorias Regionais do Trabalho nos dias 18 e 19 de setembro de 2024.

Conforme levantamento da Secretaria de Inspeção do Trabalho (SIT) do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) elaborado em janeiro de 2024, o país tem 545.940 mil pessoas com deficiência e reabilitados do INSS inseridos no mercado formal de trabalho.

A pesquisa foi feita com base em informações do eSocial e apontou, ainda, que a média salarial de uma mulher sem deficiência é de R$ 1.791,42, enquanto trabalhadoras com deficiência recebem, em média, R$ 1.411,77. Entre os homens, a média salarial do trabalhador sem deficiência é de R$ 1.904,49 e a do trabalhador com deficiência é de R$ 1.637,50. Esses dados demonstram a necessidade de reforçar medidas de qualificação e inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho.

De acordo com a coordenadora nacional de Promoção da Igualdade de Oportunidades e Eliminação da Discriminação no Trabalho, Danielle Olivares Corrêa, “é preciso combater o capacitismo e quebrar a barreira mais difícil, que não depende de investimento financeiro, mas pessoal, a barreira atitudinal. É preciso a consciência de que todas as pessoas com deficiência são capazes de desenvolver qualquer atividade desde que haja acessibilidade e uma verdadeira inclusão”.

Reconecta – Com o objetivo de efetivar a Lei nº 8.213/91, conhecida como Lei de Cotas, o MPT no Espírito Santo (MPT-ES) lançou em 2018 o Projeto Reconecta no estado. A iniciativa promoveu ambiente de intensa imersão ao mundo das pessoas com deficiência ou com mobilidade reduzida e contribuiu na ampliação do debate sobre inclusão e acessibilidade. O sucesso tanto dessa edição quanto da edição realizada em 2019 fez com que o Reconecta se tornasse uma iniciativa nacional em 2020.

Notícias relacionadas